一、劳动关系证明（必备基础）
劳动合同：直接证明雇佣关系。
替代性证明（无合同时）：
工资银行流水（备注“工资”字样）
社保缴费记录（至受伤当月）
考勤表、工牌/工服、工作群记录
同事书面证言（附证人身份证复印件）
与单位协商赔偿的录音、微信记录
二、事故伤害证明
事故现场证据：
带时间水印的现场照片/视频（需含企业标识）
监控录像
书面材料：
个人事故经过自述（时间、地点、原因）
单位事故调查报告（若配合）
报警记录/交通事故认定书（上下班途中事故）
三、医疗诊断证明
核心文件：
加盖公章的诊断证明书或职业病鉴定书
完整病历（含首诊记录、手术报告、复查报告等）
特殊要求：
职业病需省级卫健委出具证明
死亡案件需提供抢救记录及死亡证明
四、时效与流程材料
申请时效：单位需事故后30日内申请；个人/家属申请时限为1年。
工伤认定申请表：详细填写事故经过、伤害程度
身份证明：申请人及受伤害职工身份证复印件
委托材料：亲属代办需亲属关系证明及委托书
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